製品の社会的必要性に強みを感じたました。
"医療や日常生活に必要な製品力を感じました。"
人文学部(2027卒) ・ 2025/12/26 参加
経営者・理念等
"若い世代への活躍を大切にしていることがよく伝わりました。"
教育学部(2027卒) ・ 2025/12/26 参加
金型の将来性
"今の状況を維持できるというのは魅力的だと思った。"
法学部(2027卒) ・ 2026/2/17 参加
残業
"残業についてもしっかり管理されていることが分かった"
情報知能工学課(2027卒) ・ 2026/2/17 参加
風通りの良さ
"海外出張等が飲み会の席で決まる、残業しすぎの通知が社長にいくなど、上司との距離が近く、風通しの良さを感じました。"
工学部(2028卒) ・ 2026/2/17 参加
福利厚生
"借上社宅制度が良いと思いました。"
データサイエンス学環(2028卒) ・ 2026/2/17 参加
福利厚生
"有給消化や年収の実績がよいことが伝わりました。"
生命医科学部(2027卒) ・ 2026/2/17 参加
安定性
"時代への適応や上場を強調されていたことから、安定性への期待が持てました。"
生命医科学部(2027卒) ・ 2026/2/17 参加
女性の働き方
"女性が少ないイメージがあり不安でしたが、女性も働きやすいように周囲の方々のサポートなどがあったり、制度が充実したりしているというお話は非常に魅力的でした。"
創造工学部(2028卒) ・ 2026/6/24 参加
御社ならではの強み
"金型の精密さと大量生産を実現されている点(個数2倍、4倍の生産スピード、8倍の耐久力)が大きな競争優位だとわかりました。"
商学部(2028卒) ・ 2026/6/24 参加
会社での社員の関係性
"コミュニケーションが活発なことが伝わり、大事だなと思いました。"
教育学部(2028卒) ・ 2026/6/24 参加
キャリア成長
"入社後、先輩社員に付き添いながら顧客の方と関わるので、早い段階で一人立ちできることが印象的でした。"
生物資源科学部(2028卒) ・ 2026/8/18 参加
働き方
"残業時間の管理や対面で周囲と協働できる点が魅力的だなと感じました。"
薬学部(2028卒) ・ 2026/8/18 参加
松山拠点にもなっているので松山から世界への展開
"事業を海外展開しているところで企業としての将来性を感じました。"
経済学部(2027卒) ・ 2026/8/18 参加
若い方が製造の係長をするほどの裁量の任せ方
"製造系らしく若手にもしっかり役割を与える会社としての方針を理解できました。"
経済学部(2027卒) ・ 2026/8/18 参加
身近な製品に携わっていること。
"身近にあるものがまさか貴社が携わっているものと知らなかったので驚いた。"
人文学部(2030卒) ・ 2026/8/18 参加